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土建工程师[ 东莞 ]

  • 成立:2011年 性质:民营
  • 注册:1000万人民币 规模:150-500人
  • 亮点:上市公司,年底双薪,五险一金,交通补助,通讯津贴,管理规范,绩效奖金

土建工程师[ 东莞 ]

  • 年薪:12-24万经验:不限学历:不限
  • 公司:联华国际控股集团
  • 诱惑:管理规范,五险一金,通讯津贴,绩效奖金
  • 成立:1993年 性质:民营
  • 注册:500万人民币 规模:3000-10000人
  • 亮点:五险一金,管理规范,交通补助,提供专车,绩效奖金,上市公司

土建工程师[ 广州 ]

  • 成立:未知 性质:未知
  • 注册:未知 规模:50-150人
  • 亮点:五险一金,绩效奖金,交通补助,通讯津贴

土建工程师[ 佛山 ]

  • 成立:2008年 性质:未知
  • 注册:53400万元 规模:50-150人
  • 亮点:年底双薪,绩效奖金,管理规范,五险一金

土建工程师[ 佛山 ]

  • 成立:2012年 性质:民营
  • 注册:4000万人民币 规模:50-150人
  • 亮点:提供吃住,五险

土建工程师[ 佛山 ]

  • 成立:未知 性质:民营
  • 注册:未知 规模:150-500人
  • 亮点:五险一金,绩效奖金,通讯津贴,年底双薪

土建工程师[ 肇庆 ]

  • 成立:1998年 性质:民营
  • 注册:一亿元 规模:150-500人
  • 亮点:五险一金,绩效奖金,交通补助,管理规范,节日福利,餐补

土建工程师[ 湛江 ]

  • 成立:2006年 性质:民营
  • 注册:10000万人民币 规模:500-1000人
  • 亮点:年底双薪,五险一金,通讯津贴

土建工程师[ 河源 ]

  • 成立:2008年 性质:民营
  • 注册:未知 规模:150-500人
  • 亮点:绩效奖金,五险一金,管理规范,通讯津贴,年底双薪

土建工程师[ 深圳 ]

  • 成立:1982年 性质:民营
  • 注册:145000万元人民币 规模:150-500人
  • 亮点:五险一金,绩效奖金

土建工程师[ 肇庆 ]

  • 成立:2001年 性质:民营
  • 注册:5000万人民币 规模:150-500人
  • 亮点:管理规范,交通补助,通讯津贴

土建工程师[ 广州 ]

  • 成立:1994年 性质:民营
  • 注册:未知 规模:500-1000人
  • 亮点:绩效奖金,五险一金

土建工程师[ 江门 ]

  • 成立:2003年 性质:民营
  • 注册:2000万人民币 规模:150-500人
  • 亮点:五险一金,交通补助,通讯津贴

土建工程师[ 佛山 ]

  • 成立:2012年 性质:民营
  • 注册:3000万元 规模:50-150人
  • 亮点:五险一金,岗位晋升,技能培训,节日福利

土建工程师[ 汕头 ]

  • 成立:2008年 性质:民营
  • 注册:1000万人民币 规模:1000-3000人
  • 亮点:上市公司,管理规范,五险一金,购房津贴,通讯津贴,交通补助,绩效奖金