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建筑设计师[ 合肥 ]

  • 年薪:面议经验:3-5年学历:本科
  • 公司:合肥华南城有限公司
  • 诱惑:五险一金,wellbet黑平台奖金,岗位晋升,节日福利
  • 成立:2012年 性质:中外合资
  • 注册:60,000万人民币 规模:500-1000人
  • 亮点:年底双薪,五险一金,技能培训,餐补

建筑设计师[ 黄山 ]

  • 成立:1995年 性质:民营
  • 注册:6477万元人民币 规模:50人以下
  • 亮点:节日福利,五险一金,岗位晋升,年底双薪,wellbet黑平台奖金,带薪年假,技能培训,加班补助

建筑设计师[ 合肥 ]

  • 成立:2007年 性质:民营
  • 注册:1,000万元 规模:150-500人
  • 亮点:年底双薪,绩效奖金,交通补助,通讯津贴,五险一金,管理规范

建筑设计师[ 合肥 ]

  • 年薪:18-25万经验:5-10年学历:大专
  • 公司:安徽联华实业集团
  • 诱惑:管理规范,通讯补贴,交通补贴,五险一金,节日福利
  • 成立:2014年 性质:民营
  • 注册:人民币 规模:500-1000人
  • 亮点:岗位晋升,五险一金,节日福利,通讯补贴,定期体检,交通补贴

建筑设计师[ 合肥 ]

  • 成立:1998年 性质:外资
  • 注册:90000万 规模:150-500人
  • 亮点:上海市建筑行业领头者

建筑设计师[ 合肥 ]

  • 成立:2006年 性质:民营
  • 注册:10,000万元 规模:150-500人
  • 亮点:年底双薪,节日福利,五险一金,带薪年假

建筑设计师[ 宿州 ]

  • 成立:未知 性质:未知
  • 注册:未知 规模:50-150人
  • 亮点:年底双薪,五险一金,节日福利,通讯补贴,定期体检,餐补,带薪年假

建筑师[ 巢湖 ]

  • 成立:1991年 性质:国营
  • 注册:17.025亿港元 规模:50人以下
  • 亮点:年底双薪,绩效奖金,提供专车,管理规范,五险一金